Lisez ce que ces personnalités pensent de Crestcom. Lorsque vous aurez participé à l'un de nos programmes, vous n'hésiterez pas à affirmer avec nous que « les programmes de formation Crestcom®, c'est du sérieux ! »

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« Votre équipe se place réellement en situation et apporte une aide précieuse. L'investissement professionnel des managers d'American Airlines améliorera réellement leurs perspectives de carrière. »
~ John F. Cassidy, Responsable régional des ventes
American Airlines

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« C'est avec plaisir que je vous fais part de quelques commentaires et réactions de mes managers après avoir assisté à plusieurs cours de la formation Le Manager à Toute Épreuve®. . Ils ont découvert de nouvelles approches pour que les employés souhaitent prendre des responsabilités. À la fin du cours, il y avait un grand optimisme et la volonté d'utiliser ce qu'ils venaient d'apprendre. »
~ Joseph Revane, Manager
AT & T

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« Nous sommes tout particulièrement impressionnés par la flexibilité de la formation. Chaque session peut être utilisée de manière indépendante et de diverses façons. Plusieurs de nos managers ont emprunté les cassettes audio pour renforcer les principaux points de la formation quand ils en ont le temps. »
~ M Taggart, Responsable du personnel
Belfast Education and Library Board

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« Selon moi, le séminaire d'information qui nous a permis de voir les produits avant de décider si cette formation nous correspondait est une excellente initiative de Crestcom. Le fait de pouvoir conserver et réutiliser les vidéos après la formation est également un des points positifs du package de formation. »
~ Edward A Whitaker,Jr., Directeur général et Responsable régional
Chemical Bank

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« Je tiens à vous faire part des résultats positifs de l'utilisation du cours sur vidéo dans mon entreprise... J'ai pu appliquer certaines techniques pour faire des concessions. J'ai également pu obtenir des concessions alors qu'on me demandait d'en faire moi-même. Ceci m'a permis de rester maître de la conversation lors des négociations d'achat. Ainsi, je pourrai acheter plus avec une même somme d'argent et économiser des milliers de dollars. »
~ Doug Bunker, Responsable marketing
Sacramento Coca-Cola Bottling Co., Inc.

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« Nous allons utiliser ce programme à plusieurs reprises dans les années à venir car c'est un excellent moyen d'aider les managers à recharger leurs accus et à se reconcentrer sur des aspects importants du management qui sont souvent oubliés. »
~ Peter Davison, Directeur général
Dunlop Flexible Hoses, Ltd.

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« Comme dans toutes les entreprises, le manque de temps est un facteur important. Les gens hésitent beaucoup à consacrer leur temps à une formation. Les responsables et les managers apprennent beaucoup avec la série Le Manager à Toute Épreuve®. et n'hésitent pas à y assister deux fois par mois. »
~ Lynn Smith, Formatrice régionale
Ford Motor Company

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« Je n'hésite jamais à recommander le programme à d'autres entreprises... »
~ Peter Foley
Brasserie Guinness, Irlande du Nord

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« Votre programme de formation à la vente est vraiment excellent, tant pour les formateurs expérimentés que pour ceux avec moins d'expérience. »
~ Carl Wackrow, Responsable régional des ventes
Motorola Nouvelle-Zélande, Ltd.

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« Le programme nous montre comment développer nos compétences d'une manière simple mais constructive. J'ai trouvé qu'il était tout à fait adapté au marché australien. »
~ Michael Conlan, Responsable national des ventes
Nike Australie

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« Chaque session ravive ma motivation et m'aide à mieux gérer mon entreprise. L'association vidéo, exercices et interaction avec mes collègues m'a permis de faire un apprentissage unique en son genre, mais surtout très efficace. »
~ Barbara Verde, Directrice, Systèmes commerciaux
The Philadelphia Inquirer

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« Tous les managers ont apprécié cette formation parce qu'elle est simple et immédiatement applicable dans leur travail. Grâce à ces programmes, nous pouvons proposer de nouvelles pratiques à nos managers. »
~ Monte Moon, Responsable du développement du management
Pitney Bowes

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« Ce concept permet d'économiser énormément les fonds réservés à la formation et au développement. Ce programme peut être utilisé pendant des années puisque Crestcom vous donne le matériel, les méthodes et les techniques de formation. C'est une formation avec un très bon rapport qualité-prix ! »
~ Richard Fierson, Directeur, RH
Hôtel Sheraton, Bradley International Airport

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«  Les résultats de l'étude réalisée sur 6 mois sont vraiment impressionnants. La qualité des vidéos, des exercices pratiques, du matériel et des prospectus ainsi que de l'ensemble du programme a été jugée bonne, voire excellente par la totalité des cadres ayant participé à la formation. »
~ Dan Bowers, Président
The United Way, Southeast Tennessee Region